【社外CFO通信48】知っておきたい「会社のたたみ方」
こんにちは。八木です。
みなさんは
「会社をたたむ」ことを
考えたことがありますか?
帝国データバンクによると
2022年の休廃業・解散は約5万件、
倒産は約6千件だそうです。
会社を他者に譲り渡すM&Aは
約4千件だそうです。
オーナー会社の場合は、
代々経営を受け継いでいくもの、
という考え方が主流ですが、
様々な理由から、
「会社をたたむ」あるいは、
会社を他者に譲り渡す
経営者がいます。
どんな経営者にとっても、
この先数十年に渡って経営を続け、
その先にどんな選択肢があるのか
を知っておくことは大切です。
たとえば、
・ご自身やご家族の
体調面や状況の変化
・ご自身の興味関心の
方向性の変化
・外部環境変化等による
業績や資金繰りの変化
などで、様々な選択肢を
検討せざるを得なくなる
可能性は十分に考えられます。
ここでは、
会社を他者に譲り渡すことを含め、
「会社のたたみ方」の選択肢を
整理してみます。
通常は、1→2→3の順番に
検討を進めることになります。
1.会社を他者に譲り渡す(M&A)
いわゆるM&Aにより、
他者に自社の株式を譲り渡します。
譲り受けた相手が株主となり、
引き続き会社の経営を担うため、
事業を存続させる手法です。
もともとのオーナー経営者は
株式を譲り渡した対価(現金)を受け取り、
多少の引継期間を経て退任し、
完全に会社を離れることになります。
この買収対価の考え方は、
以前のメルマガでも書いたので、
ご興味のある方はご覧ください。
(ご参考)
【社外CFO通信14】
中小M&Aでの買収価格の考え方は?
https://ca-p.co.jp/2023/02/2-4/
後継者不在の会社を中心に
ここ数年で中小企業でも
M&Aを検討・実行する会社が
一気に増えました。
オーナー経営者は、
会社の株式を現金に換えることで、
別の事業にチャレンジしたり、
必要なことに使う資金を
確保することができます。
さらに新たな株主のもとで
事業が存続されるので、
従業員や取引先にとっても
悪影響が少ない選択肢です。
事業を存続させつつ、
オーナー経営者が株式を換金する
最も有力な方法です。
2.会社を清算する
M&Aは事業を存続させるのに対して、
2と3は事業をやめる選択肢です。
事業をやめると従業員や
取引先にも大きな影響を及ぼすため、
M&Aで引き受け手がいない場合に
検討する手法になります。
事業を清算する際は、
会社にある資産を全て換金し、
負債を全て支払い、
残ったお金を株主に配当します。
負債を全て支払えなければ
会社清算はできないので、
「資産>負債」
である必要があり、
債務超過だと会社清算できません。
ただし、会社は債務超過でも、
オーナー個人で相応の資産があれば、
会社清算することも可能です。
残ったお金は株主がもらえるため、
M&Aと同様に株主の手元に
お金が残りますが、
事業継続を前提として
将来の利益を織り込んで
売却対価が決まるM&Aと比べて、
会社清算は清算や原状回復など
追加コストもかかるため、
株主に残るお金は少なくなります。
3.会社を破産する
こちらも会社をやめる選択肢です。
2の会社清算ができない場合に、
取りうる最後の手法です。
会社清算ができるのは
「資産>負債」の場合のみで、
債務超過(資産<負債)の場合は
破産手続を選択します。
すべての資産を換金しても
負債を全額支払えないため、
裁判所が主導する破産手続で
負債の一部の支払い免除を受けます。
個人連帯保証がある
オーナー経営者の場合、
個人も同時に自己破産手続を
申し立てることが一般的です。
経営者保証ガイドラインを活用して
自己破産の回避も可能ですが、
個人資産の大半を負債弁済に
提供する点は大差ありません。
事業をやめるという点では
会社清算と同じですが、
会社清算の場合には、
従業員に対して準備期間や
割増退職金の提供もできますが、
破産の場合には困難です。
取引先にも迷惑を
かけることになります。
なお、債務超過の会社でも、
M&Aによって事業を
引き継ぐことが可能です。
具体的に検討する局面になれば、
1~3を組み合わせた
様々な選択肢を検討し、
その時点でベストの方向性を
探ることになります。
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事業継続が大前提とは言え、
いつかは引き継ぎの時期が訪れます。
会社のたたみ方を知っておけば、
万が一に備えることができます。
万が一の逃げ道が確保できていれば
苦しい時期を乗り切る心の支えや、
難しい意思決定の後押しになります。
みなさんの会社の場合、
・仮にいま会社をたたむなら、
どんな選択肢がありますか?
・それぞれお金の流れは
どのようになりそうでしょうか?
・万が一に備えて
やるべきことは何でしょうか?
ぜひ一度、振り返ってみてください。
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最後までお読みいただき、
ありがとうございます。
あなたのビジネスを発展・成長させる
ヒントになれば幸いです。
株式会社C&Aパートナーズ
代表 八木雄毅
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